Wir begleiten Führungskräfte, die bereit sind, ihr Geschäfts(modell) radikal zu überdenken und neu zu gestalten: Mit unserer Erfahrung von mehr als 10 Jahren entlang der Agilen Transformation. Konsequent aus der Perspektive ihrer Kunden. Um das neue, digitale Zeitalter mitzugestalten, indem wir kundenzentrierte Innovation mit Business Impact verbinden.

 

Was ist Scrum?

 

SCRUM ist eine Methode des agilen Projektmanagements mit einem empirischen (Erfahrung), inkrementellen (Schritt-für-Schritt) und iterativen (sich wiederholenden) Ansatz. Da die meisten modernen Projekte zu komplex sind, um sie von A bis Z zu planen, wurde diese agile Methodik entwickelt. Sie basiert auf der Erkenntnis, dass vorhandenes Feedback regelmäßig und in kürzeren Abständen abgefragt und eingearbeitet wird. SCRUM versucht mit einer Drei-Säulen-Struktur, das Komplexitätsmanagement in den Griff zu bekommen. Nicht die Komplexität des Projekts selbst kann reduziert werden, sondern nur die Art und Weise, wie sie bewältigt wird - durch ein effizienteres Projektmanagement. Die drei Säulen dafür sind: Transparenz, Überprüfung und Anpassung.

 

Was ist Management 3.0?

Management 3.0 ist eine wichtige Perspektive für Führungskräfte in agilen und modernen Organisationen.

 

Die Frage nach der zukünftigen Rolle von Managern in agilen Organisationen ist bisher weitgehend unbeantwortet geblieben. Ohne eine neue Perspektive und Aufgabe wird vor allem das mittlere Management bei agilen Transformationen kaum berücksichtigt.